Признаки межорганизационной сети:
- единая цель
- независимые члены
- добровольная связанность
- наличие нескольких лидеров
- интегрированные уровни.
Недостатки сетевого механизма:
- опасность оппортунистического поведения
- неясность в отношении членства
- слабая мотивация участников сети
- существенное расхождение целей
- неравномерность в распределении выгод от координации.
Проблема "безбилетника" - это трудности с осуществлением коллективных действий из-за возможности получения субъектами выгоды без участия их в общих издержках. Проще говоря, кто-нибудь будет использовать, не вкладываясь в это. На успех организации коллективных действий оказывают влияние как размер группы, так и характер её участников.
Селективные стимулы - стимулы, которые применяются к субъектам избирательно, все зависит от того, вносят ли они вклад в обеспечение общественным или коллективным благом или нет. Способ решения проблемы коллективных действий на уровне институциональных соглашений - использование контрактов типа "все или ничего".
Социальный капитал - степень распространенности в сообществе неформальных норм честности, доверия и гражданской кооперации, оказывающие положительное воздействие на макроэкономические показатели и, в частности, на параметры экономического роста.